关于2019-2020学年第一学期选派教师

外出进修培训的通知

院人函【2019】23号

各教学系（部）：

根据山西省教育厅《关于加强全省高等教师培训工作的意见》（晋教师【2015】29号）文件精神和学校实际发展需要，为提升我校教师的教学能力和科研水平，现就2019-2020学年第一学期选派教师外出进修培训的有关事宜安排如下：

一、培训方式

培训方式包括课程进修（紧缺专业）和学术进修。

二、工作要求

1、各教学系（部）要高度重视教师进修培训工作，根据系部学科专业发展的整体规划，统筹安排，在完成教学任务的情况下，有组织、有目的、有计划的选派教师外出参加进修培训。

2、人事处从本学期起将在每学期末统筹安排一次下学期或下一年度教师外出进修培训工作，其余时间不再接收外出进修培训申请。

3、经本人申请、系部推荐、人事处审核后公布外出进修培训名单。

4、课程进修时间为一学期，至少选修3门课程并取得课程合格证书或证明；学术进修时间不超过一年，进修期间须在国内核心期刊或以上期刊至少发表或录用一篇论文。

三、申请材料报送要求

1、申请下学期和下一学年度参加外出进修培训的教师提交《教师外出进修培训申请书》（附件1）纸质版，电子版不需要提交。

2、各教学系（部）组织申请参加外出进修培训人员填写《吕梁学院教师外出进修培训推荐人选汇总表》（附件2），部门汇总后将纸质版（加盖部门公章，负责人签字）于 2019年7月5日下午五点前报送人事处（过期不候，责任自负），电子版发到邮箱：wet2019@163.com，标题和文件名需要标注为：系部名称+进修培训2019年下半年，例如化学化工系+进修培训2019年下半年，不接受个人提交材料，联系人：王恩通，电话：15835887740。

附件：

1、教师外出进修培训申请书

2、吕梁学院教师外出进修培训推荐人选汇总表

人事处

2019年6月27日